第1100章 只是考核（2/2）

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“还需要说什么吗？都到祝愿环节了，自然是把能想到的东西都放上去喽，吉利话谁不会说？”小白耸耸肩膀。

“小白老师，你刚才说的的确很像是海星老师写的，但···你怎么知道的？”乐乐眨眨眼睛，有些想不明白。

“简单啊，我看到他的电脑屏幕了，他写的太认真了，连我在旁边都不知道。”小白说的很轻松。

“你还去偷窥呢？”阿杰无语了，你可真有闲工夫，一百条文案还不够你写的，去刺探敌情。

“怎么样？小鱼儿？”那头的海星自我感觉良好。

这只是其中一段而已，他还有很多歌功颂德的词儿没读出来呢。

“挺好的。”若愚保持着优雅又不失礼貌的微笑。

“真的，提一点意见吧，我回去还能修改修改。”海星诚恳道。

“真的挺好的，海星，你也知道的，额本来就不适合这种东西，你让额来写，额只能写，祝贺万兽成立多少年之类的。”若愚觉得这一次活动只要完成了就行。

要不是因为纳入考核，又有多少部门想搞这些华而不实的东西呢？

“那你可以最后加一句，迫事部全体员工祝愿公司什么什么之类的。”若愚道，“毕竟是额们部门投的广告，不然收听的人以为是公司自己投的呢。”

“也没有什么区别吧？”海星脑子还没转过弯来。

“投广告的意义是为了什么？”若愚反问道。

“当然是为了庆祝公司的周年庆了。”海星下意识道。

“不，最终目的是为了完成考核。”若愚道。

“怎么会呢，这明明就是···”海星想反驳。

“别傻了，海星，庆祝的事本来就是公司的事，现在强压到员工和各部门身上，成了考核和指标，那就变味了。你真的觉得那些人是真的要祝愿公司周年庆吗？不，他们只是为了讨好上边，完成任务罢了。”若愚看的很通透。

“可是···可是···”海星想说些什么，可话到嘴边，就是吐不出来。

“海星，这就是现实，真的庆祝是发自内心的，可一家公司，百分之九十以上的员工是不会有这种心理的，他们只关心自己的事，这很正常。上班是为了什么？实现价值，那是高大上的说法，额们只是普通人，升职加薪，才是额们想要的。”若愚语重心长道。

“所以啊，最后必须得署上额们部门的名字，不然奏是白干咧，咱们花了那么多钱，白干多冤枉。”

海星没再说话，他慢慢咀嚼着，思绪不知道飘到了什么地方。

“海星，你···莫事吧？”若愚敏锐的察觉到了他的不对劲。

“没···没啊，吃饭吧。”海星笑笑。

若愚点点头，但她知道，海星心里有事。

是因为刚才她说的吗？

可这···就是现实呀···

下午，经理办公室。

小白站在胡强面前，笑着看他翻着文档。

“嗯，小白，你这些文案都挺不错的。”胡强点点头，反正他是写不来。

“后面还有呢，最精品的我都放在后面了，什么类型都有。”小白提醒道。

“嗯，很好，对了，海星呢？他的文案怎么没拿过来？”胡强抬起头，透过窗户，看了看外面。

PS：海星：怎么会这样呢？