第376章 人才管理中心（2/2）

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要不是因为有一次重来的机会，她跟懂事、孝顺这样的词，根本就不搭边。

也许，这就是成长吧。

只是这成长的代价，确是惨痛的。

………

排了大约半个小时，终于轮到了爷孙俩。

何庆国早早地就收好了折叠椅，没用黎洛喊，自己就来到了窗口跟前。

黎洛则是细心地，接过老爷子手里提着的折叠椅、保温杯，随手收进了空间。

这时，坐在窗口内侧的工作人员出声询问：“您好，请问要办理什么？”

因为老爷子现在说话还不利索，所以，黎洛就代为回答了，“您好，我爷爷要办理离职手续。”

“好的，请出示身份证。”工作人员道。

一旁的何庆国闻言，连忙将早就准备好的身份证，递了过去。

工作人员接过身份证，核实了一下上面的信息后，拿出了一张离职申请表，“麻烦您填写一下。”

趁着何庆国去边上填表的功夫，黎洛对着工作人员问道：

“请问这个手续总共要办理多久啊？”

“3-7个工作日。”工作人员回答道。

“那我爷爷这几天，还需要上班吗？”

“需要的女士，因为还要找到新的员工，替补您爷爷的岗位，他才可以正式离职。”

听到老爷子还得上几天班，黎洛有些头疼。

她后天就得去忙别的事了，等不了那么久，必须得尽快把老爷子的事解决完才行。

黎洛朝着工作人员的身后看了看，随后说道：

“那个……能不能找一下你们的领导？”

闻言，工作人员愣了一下，脸上的笑容也凝固起来，她略微僵硬地开口问道：

“额…请问您是对我的工作态度，有什么不满意的地方吗？”

一般情况下，客户只有在对服务不满的情况下，才会提出要找领导。

但是，这名工作人员想破脑袋，都没想明白，自己哪里做错了。

她一直都是微笑服务的。

为什么这名客户要找她的领导？

见工作人员会错意，黎洛连忙摆手解释，“不是不是，您误会了。”

说着，她从空间内掏出了自己的“特权证”递了过去，“我是有其他的事，想要和你们领导沟通，麻烦您帮我转达一下吧，谢谢！”

闻言，工作人员才松了一口气，接过对方递过来的证件。

当她看到证件上的信息时，面色一惊，立马恭敬地说道：