第130章 回厂，目光放到管理上！（1/2）

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“接下来你要好好做好生产领域的事情，其他的东西都不用你管！”大领导也算是放了豪言。

韩飞自然知道，这位儒雅领导身上将要肩负多么重的担子，闻言便站起身恭敬道：“您辛苦！”千言万语汇成一句话。

到这里陈秘书就有些跟不上了，只是跟着韩飞一起站起来做同样的动作。

大领导正坐，坦然受了韩飞这一鞠躬。

试探了一下韩飞之后，三人的话题又朝向其他方向转变。

有了之前潜伏组织的功劳，再加上之后的持续生产，价值大，领导心中其实也放松了许多，跟韩飞谈天说地。

他发现韩飞在一些深化领域的见地要比自己强很多。

一番洽谈下来，就算他也不得不承认，锋芒毕露，这个成语确实就是用来形容一类人的。

这类人有可能只是个厨师，但只要把它放到正确的位置，那么他就能发挥出巨大能量……

时间在欢快的洽谈中度过，韩飞等到中午在这边吃了饭后，便带着留声机以及一份特殊批示，满意离去。

工厂选址的事情，到此就不用他操心了，并且这一份批示可以说是他的护身金牌。

接下来的一段时间，韩飞就可以将目光投向提前组建好的生产线上，看看能不能优化些东西，顺带训练一下新来的工人们。

严格来说杨厂长帮忙调过来的一些工人只能是借调，而锅炉分厂的工人还需要韩飞自己想办法。

这个倒不着急，目前厂区就那么大，韩飞从四合院招过来的那些人足够了，先组建一批老人，随后在大规模招新人。

就跟流水线员工一样。

一个老人将所有生产流程全部掌控之后，他就能带领一条线上的新人缓慢摸索。

先生产出几个点，然后以点带线，以线带面！

说句难听点的话，这些东西没有十年限长，经验是摸索不出来的，但韩飞有了系统给的细则，轻松便将其掌握，并且还依靠自己将其拓展到更深一层次。

“难道我天生适合当厂长？嗯，先不管其他，这一批四合院里的人，有几个好苗子，若是培养的好，我就省心了！”

韩飞将这些东西理清，此时他也到了厂区。

本来想下车的，但是这次门卫说什么都不敢让他下车，甚至还主动引路。

他现在是厂长了，他的利益已经跟厂子息息相关。

“你叫什么名字？”韩飞看这人有点面熟。

“领导，您可能不认识我，我叫张云天,我和我兄弟还有我爸爸都承了您的情，现在是监察队长。”

张云天对韩飞明显带有感激之情，这些天一直都有书面报告送到韩飞的办公桌上，其能力也相当不错。