第61章 调整领导层（2/2）

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李伟峰伸出手，手掌在空中划过一道弧线，仿佛在弹奏着一曲无声的旋律，示意大家安静下来。

他的眼神专注而坚定，扫视着在场的每一个人，透露出一种不容置疑的权威感。

随着他的动作和眼神，会议室里原本嘈杂的声音渐渐消失，取而代之的是一片肃穆的寂静。

在这片寂静中，李伟峰的声音显得格外清晰，如同敲响了一面大钟，回荡在每个人的耳畔。

他的语气严肃而庄重，充满了对未来的期待与决心：“下面我宣布一下，新公司的领导成员名单！”

此话如同惊雷，打破了平静的湖面，引起了人们内心的波澜。

所有人都竖起耳朵，目光紧紧地盯着李伟峰，迫不及待地想知道新公司的领导团队究竟由谁组成。

“总经理李伟峰、副经理郝雷、运营总监王永刚、财务总监李闯、技术总监赵俊凯...”

当李伟峰念出这列名字的时候，整个会场仿佛被按下了暂停键。

人们把目光都聚集在他身上，眼神中充满了疑惑。他们难以置信地看着李伟峰，嘴巴张得大大的，却发不出任何声音。

他们表情惊讶，仿佛看到了什么不可思议的事情。而台上的郝雷、孙雪等人更是瞠目结舌，他们互相对视着，眼中流露出茫然和不知所措。

每个人都试图理解刚刚发生的一切，但大脑似乎已经停止运转，无法接受这个突如其来的信息。

时间在这一刻仿佛凝固了，所有人都沉浸在震惊之中，无法动弹。

尤其是王永刚，甚至有些不相信自己的耳朵，昨天刚刚辞职，今天就当上总监了，卧槽，这也太意外了吧，就像在坐过山车。

李闯的反应比王永刚多少还是克制了一点，只是在不停的扣着耳朵，生怕是耳朵短路，出了杂音。

而台下的众人，之所以大为震惊，则是因为除了李伟峰，剩下的几个名字他们从未听说过。

不过很快，大家也都反应过来，既然公司移主了，领导层自然是要换成盛安国际自己的人，不管是换谁，只要公司还在，工作还在，工资还在，那就行了。