第474章 峰回路转。。(1/2)
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在解决了原材料短缺的危机后,林萧和苏瑶带领团队终于在规定时间内完成了产品的升级改造。
“林萧,我们做到了!” 苏瑶兴奋地说道。
林萧长舒一口气:“是啊,大家这段时间的努力没有白费。”
当他们把成果提交给国际公司时,对方十分满意。
“你们的表现超出了我们的预期,接下来我们可以深入推进合作。” 国际公司的代表说道。
这个消息让整个公司都沉浸在喜悦之中。然而,他们还没来得及好好庆祝,新的问题又出现了。
“林萧,市场上出现了一款模仿我们产品的山寨货,价格很低,对我们的销售产生了很大的影响。” 销售经理说道。
林萧皱起眉头:“立即调查山寨货的来源,同时准备法律维权。”
经过一番调查,发现山寨货是由一家小作坊生产的,背后似乎有竞争对手的影子。
“可恶,他们真是无所不用其极。” 林萧愤怒地说道。
苏瑶说道:“我们不能被他们打乱节奏,还是要把重点放在与国际公司的合作上。”
林萧点点头:“你说得对,我们要借助国际公司的资源和渠道,提升我们的品牌影响力。”
在与国际公司的进一步合作中,他们发现了新的商机。
“林萧,国际公司建议我们开拓海外市场,他们可以提供支持。” 苏瑶说道。
林萧思考片刻:“这是个好机会,但也面临着很多挑战,比如文化差异、法律法规等。”
尽管如此,他们还是决定勇敢地迈出这一步。
他们组建了专门的海外市场拓展团队,进行了充分的市场调研和准备。
“林萧,我们在海外的推广遇到了一些阻力,当地消费者对我们的品牌认知度不高。” 海外市场负责人说道。
林萧说道:“加大宣传力度,举办一些产品体验活动,让消费者亲自感受我们产品的优势。”
在他们的努力下,海外市场逐渐有了起色。
“苏瑶,我们在海外的第一个订单来了!” 林萧激动地说道。
苏瑶笑着说:“太好了,这是一个好的开始。”
然而,就在他们准备在海外市场大展拳脚的时候,公司内部却出现了管理混乱的问题。
“林萧,各部门之间的沟通协调不畅,导致工作效率低下,很多项目进度滞后。” 行政总监说道。
林萧意识到,公司在快速发展的过程中,管理体制没有跟上。
“立即召开管理层会议,重新梳理公司的组织架构和流程。” 林萧果断地说道。
在会议上,大家各抒己见,经过激烈的讨论,最终制定了一套新的管理方案。
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