第667章（2/2）

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林萧皱起眉头：“这可不行，我们得马上和他们沟通，消除他们的顾虑。”

孩子们在一旁默默地看着父母，眼神里充满了担忧。

林萧和苏瑶立刻安排与合作伙伴的会面。

“张总，这次的风波只是暂时的，我们已经采取了有效的措施应对，公司的发展前景依然广阔。” 林萧诚恳地说道。

然而，合作伙伴们的态度依然摇摆不定。

“林萧，不是我们不信任你们，但是这次的影响确实太大了，我们需要时间考虑。” 一位合作伙伴说道。

林萧深知不能让这种情况持续下去，决定给出更多的优惠条件和保障措施。

“各位，如果你们继续与我们合作，我们将在价格、服务等方面提供更多的优惠，并且签订更具保障性的合同。” 林萧说道。

经过一番艰苦的谈判，部分合作伙伴终于被说服，同意继续合作。

“林萧，总算是稳住了一部分，但是还有一些态度坚决，不好办啊。” 苏瑶说道。

林萧咬咬牙：“那就想办法寻找新的合作伙伴来填补空缺。”

就在他们忙着巩固合作关系的时候，公司内部又出现了问题。

“林萧，由于之前的动荡，一些员工对公司的信心不足，工作积极性下降，甚至有员工提出离职。” 人力资源经理说道。

林萧决定召开员工大会，鼓舞士气。

“大家不要被暂时的困难吓倒，我们已经度过了最艰难的时刻，未来一定会更好。只要大家齐心协力，公司不会亏待大家。” 林萧说道。

为了留住员工，林萧还制定了一系列的激励措施。

“苏瑶，希望这些措施能起作用。” 林萧说道。

然而，就在这时，市场上又出现了新的竞争对手，推出了与他们类似的产品，并且价格更具优势。

“林萧，这可怎么办？我们刚刚恢复元气，又要面临新的竞争。” 苏瑶说道。

林萧沉思片刻：“我们不能只在价格上竞争，要突出我们产品的特色和优势，加大研发和创新力度。”

研发团队在巨大的压力下，加快了新产品的研发进度。

“林萧，新产品很快就能完成测试，但是推广资金有限。” 市场经理说道。

林萧说道：“想办法优化预算，同时寻找新的融资渠道。”

在解决资金问题的过程中，林萧和苏瑶四处奔波。

“林萧，这次真的是困难重重啊。” 苏瑶说道。

林萧握住苏瑶的手：“别灰心，只要我们不放弃，就一定能成功。”

正当他们努力应对各种问题时，一个意外的机会出现了……