第12章 以自己的方式(1/2)
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雷伯早已了解刘勋过去三年的经历,并如实向萧老太爷汇报。
萧老太爷对刘勋的婚姻有些忧虑,主要是因为他尚无子嗣。
刘勋告诉雷伯,他与高玲的婚姻只是互相利用,名义上的夫妻,并非实质。
他与高玲会尽快办理离婚手续。
听闻此言,雷伯稍稍宽心。
鼎盛集团现已成为萧氏集团的全资子公司,但只有萧老太爷和雷伯知情,萧氏家族的其他人并不清楚。
这么做是为了保护刘勋。
萧氏家族内部关系错综复杂,任何一位成员都是亿万富翁。
有了财富,想做什么都不难,因此必须防患于未然。
雷伯从办公桌上取来一叠文件,包括公司章程等。
刘勋仔细阅读起来。
由于刘勋未改名,营业执照等法定文件尚未更新。
不过其余文档已明确标明,鼎盛集团的总裁兼CEO为萧辰,实则就是刘勋本人。
公司设有两位副总,均为女性,一位名叫柳晨,另一位是杨莹。
雷伯提议安排柳晨和杨莹与刘勋会面,但刘勋未予同意,反问二人之中谁更具影响力?
雷伯回应柳晨更为重要。
值得一提的是,柳晨几年前被萧家秘密安插进鼎盛集团,如同一枚钉子,此事仅萧老先生与雷伯知晓,鼎盛集团上下,包括前任董事长商广超在内,无人知晓。
柳晨初入鼎盛,从普通职员做起,凭借自身实力,逐步晋升至副总位置。
而杨莹,则由商广超一手栽培。
得知这些情况,刘勋决定只与柳晨单独会面。
雷伯将柳晨引荐给刘勋,她娇小却精明过人。
雷伯告知柳晨,眼前这位便是萧家公子,也是鼎盛集团的新掌门人。
柳晨果真聪慧,与刘勋交谈几句后,便领悟了他的意图。
刘勋的目标清晰,此刻在鼎盛集团,唯有柳晨一人能知晓他的真实身份。
与柳晨建立了联系,刘勋正式开始了他董事长兼CEO的职责。
雷伯在华都的任务告一段落,他需立刻返回京城。
临行前,雷伯欲留下两名亲信保镖保护刘勋,却被刘勋婉拒。
送走雷伯后,刘勋与柳晨开始研究公司事务。
刘勋询问公司内是否有位吕总?
柳晨解释此人名为吕冲,是公司的中层领导,负责质量监察部,由商广超提拔。
刘勋心中暗自思量,此人仅是个部门主管,竟如此嚣张,岂可容忍。
柳晨询问刘勋有何指示?
刘勋沉吟片刻,告诉柳晨,他打算以独特的方式治理鼎盛集团。
这种方式就是刘勋亲自深入基层,从底层做起,以便更准确地了解公司实况。
柳晨闻言大惊,没想到新任董事长竟打算深入基层,这该如何是好?
震惊过后,柳晨坚决反对。
“董事长,您若深入基层,基层员工会因您的到来而紧张,既敬畏又戒备,您无法获取真实信息。
”
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