第96章 欲望激发能力（2/2）

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人群中唯一一个显得格格不入的，就是阎解成了。

万红从中一点绿……

“你是临时加进来的，我还没想好怎么安排，就先一起培训吧。”

陈平安一脸坏笑，阎解成还不知道，他将要面对什么。

陈平安开始了对女工们的培训，第一课就是基本礼仪，包括基本礼仪知识，仪容仪表、言行规范等。

要不是陈平安不知道空姐培训流程，都得给她们整上。

这群女工自身底子很好，对陈平安说的这一套也很好奇，加上有股长位置激励，学的非常认真。

唯一坐腊的就是阎解成了，成了小丑一样的角色。

这群人的培训，都是在招待所的会议室进行的，而外面，厂工程部的人，已经开始进场整改了。

招待所的好条件，都要利用起来。

卫生间要打开，暖气也要烧起来，床太旧，就直接换成钢的，轧钢厂有的是材料，保证怎么晃都不会坏！

说起来，工程部能这么快进场，还是李新民的功劳，陈平安也没想到会这么顺利。

而交换的条件，就是李新民关系好的几个厂，想要和红星公社建立互助关系，说白了就是冲着蘑菇来的。

红星公社那边，才是陈平安在轧钢厂里吃得开的资源啊，必须得重视起来。

给这帮女工培训了一下理论，陈平安就失去耐心了，剩下全靠她们悟性了。

他只管到时候验收，把做得好的拎出来让人学习，这是他想到的最省力的办法了。

扔下招待所的事情，陈平安直接开着三侉子去了红星公社，二十个大棚还是太少了，她要弄更多的大棚！

“陈科长好！”

陈平安直接骑车到了大棚试验田，巡逻的民兵见了他都敬礼打招呼。

他是轧钢厂的科长，又不是公社的干部，这些民兵这么客气，是因为陈平安大方，没人一颗好烟都乐的眉开眼笑的。

而且，陈平安弄的大棚，产量那么高，红星公社的社员们都看的到的。

这些大棚在公社，那就是全体社员的，年底分红的时候，家家户户也能多分点吃的或钱。

公社是以大队为单位，统一生产资料，让社员以工分的形式记工记酬的方式“统一力量干大事。”

农民每年的收成，除去交公粮，剩下的部分按照工分分配，就是分红。

交公粮是大头，农民觉悟高，大队、公社也很积极，宁愿自己挨饿，也要拿最好的粮食去交公粮。城市人口就是靠公粮养活的。