第37章 新的一期节目开播了（2/2）

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待遇什么的当然是肯定比在扶耀玻璃好很多。

现在那人就是在考虑到底是要十万块钱。

还是选择去那个托关系的工作。

因为有协议，如果要了这十万块钱。

那么那人就必须要在扶耀玻璃签订一个三年的劳动合同。

这三年内。

他都不能主动辞职。

也就是说这三年里。

不管厂子里给他什么待遇，例如直接给他降工资了，他也不能自己主动辞职。

不过厂子里却可以把他开除。

这明显是一个不平等的协议。

而且这也是一个根本不具备法律效益的协议。

只不过因为这人不懂法，误以为这个协议自己只要签了字，就会生效。

如果自己违反了协议，就要赔偿十倍的钱。

这也就是扶耀玻璃欺负这人不懂法，在忽悠他而已。

也就是说，这份协议签了之后。

扶耀玻璃可以随时以任何理由开除这个人。

但是这个人却不能以任何理由辞职。

而现在，这个人正在犹豫。

因为十万块钱对他的诱惑力也是非常大的。

而第三个人之前一直没联系上。

现在终于联系上了。

但是那人已经回老家了，并且他家那边信号不好，公关人员一直没有和他取得正常的联系。

然后就是最后一个人。

那个说要和扶耀玻璃刚到底，要在网上直播曝光扶耀玻璃的人。

在昨天。

小李已经对他抛出了十万块钱的封口费。

但是被那人一口拒绝。

无奈之下。

小李又抬高价码。

把钱变成了十五万。

结果那人依旧是一口拒绝。

后来小李通过关系调查，发现那个人其实是个富二代。

只因为有特殊的劳动癖好。

才去工厂当工人的。

也就是说那人根本就不差钱，起码十五万是无法买通他的。

这就让小李犯难了。

十五万已经是他能给出的最高金额了。

如果再提高。

那就有点太高了。

目前依旧是没有谈拢的状态。

小李也问了那个人。

问他到底怎么样，才能息事宁人，让那个人尽管开条件。

但那个人直接来了一句。

人活一口气，就非要跟扶耀玻璃刚到底。

这可是让小李犯了难。

随后小李将这件事情报告给了曹旺。

曹旺听后当场破口大骂。

随后便开始继续想办法。