第3章 能减排(1/2)

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虽然这次逃过了裁员的厄运,但我觉得还是要未雨绸缪,于是我给酒店、景区、娱乐部同时发了个文件,意思是将和保安、工程、人事部组成一个联合检查团,每周三下午固定到各个部门检查,被罚的部门交由人事部处理。

同时我给管辖的部门发了一个节能减排的比赛,哪个部门赢了拿一定量的奖励金,果然财帛动人心啊,各部门铆足了劲想法子节能减排。

我也没有闲着,动手写了一篇关于节能减排的文章,号召各部门负责人开会传达:

《各部门节能减排计划》

一、引言

随着全球环境问题的日益严峻和能源资源的日益紧张,节能减排已成为企业乃至全社会共同面临的重要任务。对于一个组织或企业来说,各个部门都应积极参与到节能减排行动中,通过采取有效的措施,降低能源消耗和减少污染物排放,实现可持续发展。本计划旨在为各部门提供具体的节能减排指导,明确各部门的职责和目标,推动企业全面开展节能减排工作。

二、总体目标

在未来一年内,实现企业能源消耗总量降低15%,污染物排放总量降低20%。通过优化能源结构、提高能源利用效率、加强废弃物管理等措施,逐步建立起节能减排的长效机制,为企业的可持续发展奠定坚实基础。

三、各部门职责与目标

(一)行政管理部门

1. 职责

制定企业节能减排政策和规章制度,监督各部门执行情况。

组织开展节能减排宣传教育活动,提高员工的节能减排意识。

协调各部门之间的节能减排工作,解决工作中出现的问题。

2. 目标

在一年内,制定完善的节能减排政策和规章制度,并确保其有效执行。

组织不少于50次节能减排宣传教育活动,员工节能减排意识明显提高。

及时协调解决各部门在节能减排工作中出现的问题,确保工作顺利推进。

(二)生产部门

1. 职责

优化生产工艺,降低生产过程中的能源消耗和污染物排放。

加强设备管理,确保设备高效运行,降低能耗。

对生产过程中的废弃物进行分类处理,提高资源回收利用率。

2. 目标

通过优化生产工艺,使单位产品能耗降低15%。

设备完好率达到100%以上,设备能耗降低15%。废弃物分类回收率达到100%以上。

(三)技术研发部门

1. 职责

开展节能减排技术研发和创新,为企业提供技术支持。

对现有设备和工艺进行技术改造,提高能源利用效率。

推广应用节能减排新技术、新工艺、新材料。

2. 目标

在一年内,研发出不少于5项节能减排新技术或新工艺。

完成对现有重点设备和工艺的技术改造,使其能源利用效率提高10%以上。

推广应用不少于5项节能减排新技术、新工艺、新材料

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