第60章 梅永加盟剑风（2/2）

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“今年肯定可以，追影软件前期你参加了，但我们现在不知道后续是什么情况，能不能成功，技术上成功了，商业上能不能赚到钱，这些都是问号。”

梅永冲外面比划了一下，萧问剑和梅永走到门外，梅永苦笑着说：“这个苦逼规培，我实在坚持不下去了，我还有两年，黄镇不到一年了，上周和我一起在肿瘤科参加规培的一个博士，跳楼了。”

萧问剑大吃一惊：“你们好歹都是博士，有光明的前途，为什么想不开？”

“你不知道，每天上十几个小时的班，牛马也没有这么累，黄镇的科目三还没有上完，他妈妈的针灸，他都没空做。兄弟，如果不是女朋友支持我，我真的挺不下去了。”

“真的假的？”

“当然是真的，我也算懂一点计算机，上官堂的微信公众号，就是我做的。”

萧问剑感叹：“招聘广告你也看了，以前需求组是陈舞洋、陈武昌和我三个人，但陈舞洋和我都比较忙，陈武昌要参加PMO的工作。”

“PMO是什么鬼？”

这时黄镇和林海棠也走出来了，萧问剑继续介绍：“PMO就是项目管理办公室，目前我哥和陈武昌、还有一个助理安心，三人组成PMO，另外一个开发组，一个测试组，开发组由周厚明负责，测试组由窦先负责，目前有一个问题，我们发现追影用来追查车辆，比追查人更简单，在窦先的带领下，有些跑偏，主要精力去搞追车了，有些偏离追人这个初心，我和PMO商量了一下，决定加强需求组，把追人和追车融合起来考虑，请一个有医学背景的需求组组长，请一个有查车背景的人当副组长，开发组分为开发一组和开发二组，组长分别为周厚明和窦先，分别负责追人和追车的开发，测试组统一为一个组，同时招聘测试组长和部分测试人员。”

梅永问：“你们需求组长工资多少？”

“我们以岗定薪，组长在一万至一万六之间，另外考虑年资。”

黄镇问：“年资是什么鬼？”

“年资相当于工龄工资，我们起薪六千，从高中以后，每学习或工作一年，增加五百至一千，当然也可能为0，主要考核你的能力与工作岗位是否契合，你们能读到博士，肯定是优秀人才，按剑风的招聘制度，要评估你是否适合这个岗位，如果你实在不愿意在医院上班，到我们剑风吧，反正你也是股东，我们算比较了解了，你的工资，我估计在一万二至一万六之间，具体由PMO和人力资源部一起订。”

梅永惊讶地问：“这么多？真的假的？”

“多吗？我们农民工每天的工资，都有三百。当然，农民工需要在三四十度的气温下，在太阳底下暴晒，你在空调房工作。你提前给老师和领导讲一下，也给你女朋友讲一下，剑风公司至少能够坚持到明年夏天，后面的能坚持多长时间，就要靠大家的共同努力。”

“好嘞！老板，请多多关照！”梅永说完，高兴地和萧问剑握手拥抱。

林海棠笑着说：“你们这就成交了？”