第41章 领导谈话（2/2）

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秘书这个岗位，那可不是拉一个能写两下的人就能随便干的。这个岗位有许多特殊的要求。所以，张永强就把刘春江叫到了他的办公室里，准备和他谈谈。

刘春江恭恭敬敬地来到了张永强的办公室里，张永强拿起了桌子上面的香烟，刘春江马上从桌子上把打火机点着，给他点火。

张永强用力吸了一口烟，然后对他说道：

“春江啊，你大学刚毕业那时候，就在咱们这里待过一段时间，想必对这里的情况多少也有些了解。现在，对你的工作，我准备让你来干秘书这个岗位。”

刘春江坐在那里，认真地听着。

“秘书这个岗位，虽然说起来没有多深的技术。但说实话，想干的人很多，为什么？不就是看这个岗位离大领导近，和领导的关系特殊嘛，干得好，提拔的也快。”张永强说话直截了当，没有拐弯。

刘春江点点头，他当然知道这一点。

“但是，凡事都要从两方面来看。有利就有弊。你大概也知道，在这个岗位上，并不是所有的秘书，都有一个好结果的。”

张永强拿起桌子上的打火机，在手里来回转着，又继续说道：

“我们这些在领导身边的人，干的是服务领导的事情，不管是多大的事情，哪怕就是想你刚才给我点烟这么一点儿小事儿，都来不得一丝的马虎，有好多人，特别是从基层上来的人，就是在某些看起来不起眼的一些小事上，处理不当，结果就给领导留下了不好的印象，最后的情况可想而知。因为领导对你太了解了。他完全知道你有几斤几两。这样一来，有时候反而不像对下面离得远的那些干部，不是很了解，只有有人推荐就行，反而容易提拔起来。而对于他身边的人，却不是这样。他对你太了解了。”

张永强又看了看刘春江，说道：

“你说一下，你对这个岗位是怎么理解的？”

刘春江挠了挠头皮，想了想说道：

“这个岗位的要求是，应该有三勤，脑勤，手勤，腿勤。脑勤，就是要有眼『色』。随时知道领导现在需要什么，领导心里想什么。一些在常人眼里很小的事情，作为秘书，都要留心注意，这样才能服务好，才能成为一个合格的秘书。领导每天的事情很多，大大小小，有好些连他自己都记不住，这时候就要靠秘书来给他『操』这个心。作为秘书，要注意提醒他。手勤，领导每天的各种杂七杂八的事情繁多，有些事情可以往后放一放，但是，有好多事情千万拖不得，这就要靠秘书对领导的这些事情做到心中有数，能够分清轻重缓急，科学分类，帮助领导把这些事情料理好。腿勤，其实和手勤的道理是一样的。当秘书不能偷懒，该办的事儿，要立刻就办”