第16章 合作邀请（2/2）

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“但是这样一来，我们在研究方向上可能会受到他们的影响，失去自主性。”又有人提出了反对意见。

团队成员们陷入了激烈的争论中，每个人都有自己的观点和理由。

陈教授看着大家，心中也在不断地权衡。他知道，这个决定关系到团队的未来和中微子研究的前途。

“大家先冷静一下。”陈教授说道，“我们不能只看到眼前的利益，还要考虑到长远的发展。”

陈教授走到黑板前，写下了几个关键的因素：技术支持、资源提供、成果归属、知识产权、合作文化。

“我们要综合考虑这些因素，找到一个最适合我们的合作伙伴。”陈教授说道。

接下来的日子里，团队成员们开始对每一个合作邀请进行详细的打分和评估。他们根据各个因素的重要性，给予不同的权重，然后计算出每一个合作邀请的综合得分。

在这个过程中，团队成员们也不断地与发出邀请的科研机构进行沟通和协商。试图了解他们的更多细节和合作意愿，同时也向他们表达自己的需求和担忧。

“我们希望在成果归属上能够有更公平的分配方案。”团队成员在与一家机构的沟通中说道。

“我们理解你们的需求，但是我们也投入了大量的资源，所以在这方面可能需要进一步的商讨。”对方回应道。

这样的沟通和协商进行了一轮又一轮，团队成员们在不断地争取更好的合作条件。

同时，团队内部也在不断地调整和完善自己的评估体系。

“也许我们应该把合作文化这个因素的权重再提高一些，毕竟一个良好的合作氛围对于研究的顺利进行至关重要。”有人提议道。

“我同意，而且我们还要考虑到合作机构的声誉和社会影响力，这可能会对我们的研究成果的推广和应用产生重要影响。”另一位成员说道。

经过漫长而艰苦的评估和协商，团队终于逐渐缩小了选择的范围。

“现在只剩下三家机构比较符合我们的需求了。”陈教授说道，“但是要做出最后的决定，还需要更深入的思考。”

团队成员们再次对这三家机构进行了详细的比较和分析。