第75章 作妖的HR总监（2/2）

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“呵呵，你是没见过咱们公司财务的审批流程，平时办公用品采购和聚餐账单都是我垫付的，等到去找财务报销的时候便各种挑错，拖拖拉拉不给报。”唐紫宁吐槽的说道，并随手在后台又提交了一份。

她想看看韩逸飞医院检查费，能不能报销出来。

“啊，还有这样的财务。”韩逸飞说道。

“当然了，你工作经验少不知道里面的有多烦，财务、法务和行政，向来是公司内部的三座大山，咱们公司稍微好点，行政是庄哥负责，不过另外两家可都不是好惹的，能不打交道，最好别打交道。”

唐紫宁以过来人的口吻说道。

韩逸飞听话的点点头，随后拿出手机给大家订奶茶，面对今天这笔天降横财，他觉得也得让大家沾沾喜气。

“逸飞，你今天对林小灵算是英雄救美了吧，不给对方点一杯吗，我可听说对方还是单身，要抓住机会哦。”夏梦琪凑过来小声的打趣道。

“我和她不熟。”韩逸飞心境没有丝毫的波澜，他对林小灵没意思，为什么要去献殷勤。

“怪不得你没对象呢，月老给你焊的红线你都要用锯锯开。”夏梦琪感觉这孩子没救了。

“哎，对了，我想起来了。”

“想给人家订奶茶了。”夏梦琪惊喜的问道。

“不是，我记得人力资源部是在楼上，林小灵为什么会出现在八楼啊。”韩逸飞问出了心中的疑惑。

“因为今天有面试。”罗兰在旁边说道，“行了，你们别站着聊天了，等会儿行政过来检查，又要给我们组扣分了。”

罗兰作为小主管，确实了解的比较多一些，迮雨晴带着助理和新来的HR，在看完会后，接着昨天的面试继续进行二面。

只是迮雨晴今天的心情和昨天不同，她现在不仅不想再找电商部总监了，还想把新来的HR总监一起换掉。

如果说现在面试的电商部总监是蠢，那身边坐着的HR总监就是坏，有这对卧龙凤雏留在公司里，嘉丽想不走下坡路都难。

迮雨晴打算放弃外部招聘，要在公司内实行内部招聘，现有的HR足以应对公司的日常发展，没必要让这位大厂毕业的总监胡折腾。