第40章 和老板的关系越来越贴（2/2）

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她主动担当，任劳任怨，做事踏实认真。只要是答应别人的事情，她都会当作自己的事情一样认真对待，力求做到让人满意为止。

尤雅就是这样一个让人喜欢的女人。

每天清晨，尤雅七点准时起床，用二十分钟迅速洗漱、化妆，然后做好早餐，等待同事们起床享用；

接着，她会仔细打扫办公室、老板和自己的卧室，以及楼上楼下的过道和走廊；

完成这些后，她就清洗自己和柳总的衣物；

十一点，她便出门买菜，为大家准备午餐；

下午四点左右，她将洗好的衣服收起来，一件件整齐地叠放在衣柜里；

五点，又开始忙碌着做晚饭。

只要柳刚在公司，尤雅每天都要按照这个作息时间运转，一天从早忙到晚，几乎没有什么休息时间。

这样一个人，哪个老板不满意不放心？

随着时间的推移，尤雅的种种优秀品质开始逐渐显露出来。

她不仅精明能干，处理事情井井有条，还拥有着无私宽容的胸怀，诚实可靠的品性以及善解人意、体贴他人的温柔。

同时，长期的贝财务工作，使尤雅养成了认真负责、精打细算的工作习惯，主管财务，真的是理财有方啊！

这正是一个优秀的“当家主母”人设。

这一切，使得柳刚对尤雅越发欣赏，并心生欢喜。

另一边，柳刚自身所具备的特质同样深深吸引着尤雅。

他善于抢抓机遇，有着坚韧不拔的毅力，对于业务更是刻苦钻研。

此外，柳刚诚实守信的态度，雷厉风行的风格，宽宏大度的胸襟以及质朴厚道的品德，无一不让尤雅感到钦佩与动容。

尤雅在工作中从不计较分内分外之事，始终保持积极主动的态度，并且每一项任务都完成得相当出色。

半年之后，柳刚决定给予尤雅每月增加 500 元工资的奖励。

就这样，尤雅和柳刚从最初的比较陌生慢慢变成了可以彼此敞开心扉、无话不谈的知心好友。

半年后，柳刚找了个借口，把爱多管闲事、嘴巴闲不住的出纳杨洋给辞退了。