第128章 一言既出（1/2）

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我把还在办公室加班的宋超，喊到修造厂门外的马路边。两人沿着一百多米长的红砖围墙，走了一个来回，用时不到半小时，便敲定了把这道围墙推倒，在修造厂土地上，沿街建设一排两层高门面房的方案。

门面房建成后，给农机厂九十多名没有受到安置的下岗职工，每人分配一间十五平方左右的商铺，等于给他们安排了工作，至于将来是自己开店做生意，还是将其租出去吃租金，是他们自己的事。

商铺的产权归农机厂所有，免费提供给和厂里签定了长期用工合同的职工无偿使用，年龄到站，办理退休手续时，要无条件把使用权还回农机厂。

农机厂的改制方案已经进入评审阶段，时间迫在眉睫。

第二天上午，宋超一方面安排人，向县城建局报送建设项目申请，同时把厂里全部管理人员都调动起来，通知二百多名按月领取生活费的下岗职工，回厂签订劳动用工合同。

农机厂给下岗职工们提供了三个选择，一是即刻回农机厂上班，享受国家规定的工资和福利待遇。二是签订劳动合同一个月后，分批进入新成立的矿用设备制造公司工作，工资保证比在农机厂上班只高不低。三是选择用厂里提供的铺面做生意，自愿放弃单位支付工资、享受各项福利待遇的要求。

当然，宋超和下岗职工们签订的长期劳动用工合同，是有附加条件的。前提是古城县政府选择了农机厂现在的租赁人，也就是宋超和他的团队，作为本次农机厂改制的唯一主体，否则，宋超和职工们所签的劳动合同统统无效。

做生意的人，在中国人眼中的地位并不高，但所有人都听说过“一铺养三代”的古语，面向下岗职工推出的九十多间商铺，方案一经公布，便引起大家的疯抢，场面一度异常混乱。

宋超当机立断，现场宣布把免费提供的商铺面积，从十五平方降到十平方米，但依然未能拦住下岗职工的热情，不得已的情况下，最后用抓阉解决了问题。

有幸获得自己开店做生意机会的下岗职工喜笑颜开，憧憬着未来的美好生活，开始和同样幸运的工友商量，大家做什么生意好。

没有抓到商铺的人虽然怏怏失落，但还是愉快地和农机厂的人事专员，签定了或马上回厂上班，或一段时间后，向新成立的矿用设备公司报到的用工合同。

农机厂改制方案的评审工作分为两轮，第一轮是由企业改制领导小组成员，对方案本身进行评估。第二轮主要是对初审淘汰后剩下的方案进行现场质询，由方案提出单位的负责人，现场回答评审组的质疑和提出的问题。

由于农机厂不但是县属企业改制的第一案，还曾经是全县职工人数最多的企业，下岗职工数量高达五百多人，兹事体大，所以县长非常重视，披挂上阵，亲自操盘农机厂的改制工作，县委书记也对这件事高度关注，率领全体县委常委参加了第二轮评审。