第310章 心情不好，找点事（2/2）

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大矿长姓孙，立刻说道，“事故过程非常惊险，救援成功后，矿井停产半个月才恢复，教训非常深刻，为此我们组织了多次反思，多次设备隐患自查活动，发现的问题全部整改上报集团安全处和机电处，同时加快井筒应急梯子安装工程，原计划七个月的工程，四个月完成，彻底杜绝装备事故困人…”

余勤厚不置可否，看一眼机电矿长，后者立刻补充道，“机电部门深刻反思自身不足和工作缺陷，对发现的问题绝不回避，汇报事业部、安全部、机电部，后半年集团领导协调五次专业团队到矿技术服务，我们组织了五次技术人员培训，对供电系统非常规隐患的治理能力大步提升，供电异常情况较上半年大幅下降。”

这就算回答完了，余勤厚没有追问，张卫国正准备示意汣南二矿汇报，大东突然说道，

“机电部还有疑惑请两位领导解答，孙矿长说，你们多次反思，多次自查，请问多次是几次，全部整改是整改几条？机电范矿长说深刻反思，请问有多深刻？非常规隐患治理能力大步提升，什么是非常规？大步是多大？供电异常情况大幅下降，大幅是多大？”

会议室突然安静，程序性听汇报的喽啰们立刻坐直，眯眼抽烟的老洪掐灭烟头，余勤厚则点了一根，表情没有任何反应。

孙矿长翻阅了一下汇报的资料，缓缓答道，“矿内不同人员召开反思会七次，自查自改隐患排查活动三次，整改隐患71条，其中地面大型设备19条，井下设备52条，属于供电系统隐患43条，机械问题28条。”

机电矿长接着道，“机电科、机电队、维保队、运输队，开展为期一个月的班前会反思，平均每个队90次，非常规说法有误，这是口语，但机电科在电磁干扰方面技术储备和治理方面进步明显，确实掌握全矿井谐波情况，至于供电异常，我们根据停机率判断，故障下降30%。”

大东点点头，“两位领导工作细致，准备充分，立井困人事故的调查报告是市安全生产办公室所通报，我记得上面原因分析。

首先事故性质是机电总工盲目指挥的人为事故；直接原因是设备隐患不清楚，技术人员技术储备不达标；间接原因，说的是改扩建期间工序安排不当。

事故防范措施，要求培训到位，隐患排查到位，汣南一矿做的非常好，至少领导心中是做到位了。

要求改扩建工序重新审定计划，想必应急梯子提前完工，这就是汣南一矿、煤矿事业部和安全部、生产部协调的结果。

孙矿长刚才说，彻底杜绝了装备事故困人的隐患，这是汣南一矿经过事故整改后得出的观点。

那么这个观点是不是事实呢？孙矿长在事故发生前，与我有过一次不是很愉快的沟通，当时有一句话令我记忆犹新，他说：矿井要生产，上万员工和家属要吃饭。