第608章 挖人（2/2）

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如果这次他能够挖过来几个人，任长风准备给他涨工资。

原先6000的工资直接翻倍，算是对他的一个肯定。

两人订好挖人的计划，后续将由王成实施。

等到他离开，陆芸芸拿着一本影集来到任长风的办公室。

“任总，影集已经做好啦，我拿过来让你看一下。”

“辛苦啦”

任长风接过影集，开始查看。

封面是一群露出天真笑容的孩子，上面有一个大大的太阳。

翻开封面，露出的是扉页。

上面有专门的地方写着对应人的名字。

翻过去后，查看里面的照片。

有看升国旗时候的，有爬长城的，有参观科技馆的等等。

开头是团队的，后面是个人的。

每个人都有一本，专门制作出来的。

到时候就会发放到他们每个人的手里，作为这次活动的纪念。

看完整个影集，“做的不错，等王经理去川渝的时候，让他带着过去。”

陆芸芸带着影集离开办公室，任长风继续进行后续的编程。

一个小时后，王成给任长风发来一份简历。

这是他按照招聘的要求，制作出来的一份简历。

“任总，你看看这样制作有问题吗？我要投递到目标公司。”

任长风打开这份简历，查看里面的内容。

有些地方，任长风直接给他修改，让他的能力看起来更加的突出，不然可以对方筛选简历的时候，直接给刷下去。

把修改的部分告诉王成，让他趁着有时间，先好好的思考，到时候怎么回答。

从正派变为“反派”，任长风突然发现貌似不错呢。

中午，跟王成一起吃饭。

他为了能逼真一样，吃饭的时候跟任长风说下午要做一次模拟面试。

“任总，我还是有些不放心，下面咱们演练一遍吧。”

任长风答应下来。

下午，休息时间。

两人在办公室里进行模拟面试。

任长风是面试官，对王成进行面试。

面试结束，有些地方，任长风给他指点出来，让他到时候怎么回答。

“王经理，你在面试的时候，要问清楚对方是什么人，什么职位。让他介绍一下自己的工作内容。这都是相互熟悉的过程，不要怕问了之后如何，咱们是去挖人的，又不是去面试的。”

王成得到任长风的指点，心里明白后续该怎么操作。

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