第6章 招人，创建囤物资团队（2/2）

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“您是哪家公司的老总，怎么称呼。”

“ 我是不差钱外贸集团的老总，刚注册的公司。”

“我这边是一个人没有，希望你给找找人。”

“从高层到中层都需要。”

“那你公司的规模准备是多大的，我知道了好给人家说明，这样她们才看有没有必要去应聘。”

“我打算是十亿的注册资金，所以规模肯定是不小的。”

“嗯，那您的公司确实实力够强的。”

王总听了倒吸口凉气，这说的确实不小了。

“这样，您的经营范围是什么？”

“嗯，主要是外贸，目前我的要求是在国内囤积物资，达到一个量我在出售。”

“物资包括的生活的方方面面，主要是民用范围为主。”

“我懂了。”

“因此我想这样的经营范围需要找什么人，还需要你们来给安排下。”

“嗯，好的。”

“从管理层到中层都需要，普通员工人才市场招聘就行。”

赵云还是说了这话，普通员工不需要猎头的，没必要。

“我在王府井酒店住，你这边有消息让他们去那里就可以。”

“嗯，好的。”

王总送走了赵云，马上联系了自己的朋友。

“喂，猴子，干嘛呢。”

“王哥，没事啊，在家休息了。”

“嗯，你不是做过外贸生意，关于生活物资的类别。”

“是啊，怎么了？”

“有个人找到我，需要总经理级别到中层管理人员的，你正好合适，去试试吧。”

“地址是王府井的总统套，去了报我的名字就行。”

“好啊，谢谢你了，等我这稳定了去找你喝酒。”

“好说，好说。”

挂了电话他又给几个不错的朋友打了电话，意思都差不多，目的一样。

在这里他是先紧着朋友，在之后是公司的客户。

这就是人情世故，以后不会少了好处的。

下午的时候，赵云在酒店见了五个人，都是王总介绍来的。

他选择了三个作为公司的负责人。

李德全、王勇和王志文。

李德全担任总经理，之前是一家公司的老总，破产后在家休息。

他有大型公司的经营的经验，所以他是首选。

王勇是负责找货源的，物资分类管理。

王志文是一个在大型企业做过副总的人，负责公司的其他事情。

他们三个是目前唯一的员工兼任高位了，人手问题需要他们自己解决了。

“我对你们的要求是尽快组建公司人员，让它运转开。”